6 sự thật và tác dụng của việc huấn luyện nhân viên (Coaching) từ các chuyên gia hàng đầu
[1] Huấn luyện nhân viên là nhiệm vụ quan trọng của một nhà quản lý. (nhưng thường bị bỏ qua).
[2] Huấn luyện nhân viên là công việc hàng ngày (chứ không phải là một dự án hay là một chương trình đào tạo).
[3] Huấn luyện nhân viên là Đầu tư mang lại hiệu quả cao nhất.
[4] Huấn luyện nhân viên là yếu tố động viên quan trọng nhất đối với nhân viên.
[5] Huấn luyện nhân viên là Cơ sở tạo sự gắn bó giữa nhà quản lý và nhân viên
[6] Huấn luyện nhân viên sẽ giúp nhà quản lý phát triển năng lực và nhân cách của chính mình.