Bạn đang làm những công việc:
1. Đào tạo nhân viên?
2. Thuyết trình trước Sếp?
3. Trình bày trước khách hàng?
4. Thương thuyết với nhà cung cấp?
5. …Phục vụ khách hàng?
Nhưng…mọi người thường:
- Buồn ngũ
- Không tích cực tham gia
- Chán…
- Không tập trung vào những gì mình chia sẻ…
Học Train The Trainer sẽ là Kỹ Năng Cho Mọi Kỹ Năng.
“Khóa học được sắp xếp logic, khoa học và thực tế . Giảng viên tận tâm, nhiệt tình và cung cấp rất nhiều các kỹ năng, kỹ thuật truyền đạt có thể ứng dụng ngay vào trong công việc: đào tạo nhân viên, trình bày trước khách hàng, thuyết trình & điều hành cuộc họp, thương thuyết với nhà cung cấp. Xin cám ơn”.
Phạm Khánh Hưng – Compliance Manager Mercedes Benz
Kết quả sau khóa học:
- Tiết kiệm tiền bạc và thời gian. Có thể tự thiết kế và thực hiện khóa học theo yêu cầu đặc thù. Nâng cao kỹ thuật soạn thảo nội dung khóa học
- Biết cách khích lệ học viên, duy trì sự hứng thú và tối đa hóa việc học của học viên thông qua các hoạt động hỗ trợ và bài tập tình huống
- Cải thiện việc sử dụng các công cụ hỗ trợ trực quan làm cho bài trình bày thêm sinh động
- Tự tin trong việc sử dụng các đối pháp phù hợp với những học viên khó tính
- Phát triển bản thân từ giảng viên giỏi trở thành giảng viên xuất sắc
Nội dung chính
- Thiết lập các mục tiêu đào tạo rõ ràng và chính xác
- Lên kế hoạch và cấu trúc cho cho một khóa học mới
- Soạn thảo tài liệu đáp ứng nhu cầu của học viên
- Khích lệ và duy trì sự quan tâm thích thú của học viên
- Tiếp thu và ghi nhớ tối đa
- Xác định các nội dung chính của chương trình đào tạo và kiểm soát việc thực hiện
- Kiểm soát các yếu tố gây căng thẳng
- Phát huy tác dụng của giọng nói và hiện diện cá nhân
- Thiết kế và đưa vào sử dụng các giáo cụ trực quan và các thiết bị giảng dạy nhằm nâng cao hiệu quả giao tiếp
- Xử lý công việc cần thiết liên quan đến hành chính – sử dụng danh sách liệt kê đầu việc chuẩn bị cho khóa đào tạo
- Có các giải pháp phù hợp với những học viên khó tính
Đối tượng phù hợp:
- Học viên là các chuyên viên huấn luyện tại doanh nghiệp, các cấp quản lý, lãnh đạo của các bộ phận trong doanh nghiệp. Đã được đào tạo về kỹ năng giao tiếp, kỹ năng thuyết trình cơ bản và nâng cao.
- Số lượng học viên: 15 – 25 học viên/ lớp
GIẢNG VIÊN, CEO PHAN HỮU LỘC
Trainer Phan Hữu Lộc là Nhà đào tạo theo Phong Cách Huấn Luyện Linh Hoạt (P.H.L) và là / Cố vấn chiến lược kinh doanh cho doanh nghiệp tại Việt Nam, anh vừa có kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản lý bán hàng vừa sở hữu phương pháp đào tạo được đúc kết từ nhiều chuyên gia trong nước và thế giới. Là người Việt Nam duy nhất được Certified Trainer bởi Lead Across Culures International (Mỹ). Mọi người thường hay gọi anh là “PHL” viết tắt chữ cái đầu trong tên của anh và cũng có nghĩa là “Phong cách Huấn luyện Linh hoạt” để mô tả phong cách của anh trong các chương trình đào tạo mà anh thực hiện. Anh tâm niệm rằng đỉnh cao của một huấn luyện viên đào tạo theo yêu cầu doanh nghiệp là “LINH HOẠT”.
Trước khi anh chọn làm trong lĩnh vực tư vấn đào tạo/ chiến lược cho doanh nghiệp, anh có 5 năm làm Quản lý Bán hàng cho Unilever và hơn 08 năm làm về đào tạo Bán hàng và Quản lý bán hàng tại các tập đoàn như: Coca-Cola, Mead Johnson, Diageo, Bayer…, anh đã giúp tư vấn cho hơn 50 Giảng viên (Trainers) đang làm tại doanh nghiệp thực hiện công việc dễ dàng hơn. Anh đã phát triển gần 50 chương trình được đánh giá ứng dụng cao, đã thực hiện hơn 80% khách hàng thường xuyên mời anh giảng dạy trở lại. Trong đó, các chương trình giữ quyền tác giả được biết đến, như: “Action Selling Model”, “PHL Ways to Train The Trainers”, “Coaching Skills for Managers” và “Train The Leaders”. Cho đến nay, anh rất tự hào đã giúp hơn cho 1000 học viên đang làm việc tại các doanh nghiệp Việt Nam cải thiện cuộc sống và phát triển kinh doanh.
Mỗi chương trình anh mang đến là những giá trị được đúc kết từ kinh nghiệp thực tiễn, những trải nghiệm trong đời sống kinh doanh và đúc rút sâu sắc từ các chương trình được học từ chuyên gia nước ngoài.
Phương pháp huấn luyện của anh thường tập trung nhiều vào các hoạt động tương tác cao, bài tập thực hành phù hợp với các phong cách tiếp cận khác nhau theo mô hình học tập: VAK (Visual: Thị giác | A – Auditory: Thính giác | K-Kinesthetic: Vận động.).
Là học trò trực tiếp từ những bậc thầy trên thế giới về marketing, bán hàng, lãnh đạo, huấn luyện, phát triển năng lực cá nhân… như T.H Eker, Blair Singer, Jordan Belfort (Bán hàng đường thẳng)…
Ngoài ra, anh còn là số ít những người Việt Nam đã hoàn tất chứng chỉ quốc tế Người điều phối bậc thầy – Master Facilitator – của Châu Á năm 2014.
Tư vấn đào tạo tại doanh nghiệp (In-house Training), vui lòng liên hệ:
- Ms. Mai Thủy – 0909 382864
- Email: thuy.mai@daotaonhanlucviet.com