05

LỜI KHUYÊN DÀNH CHO NGƯỜI PHỤ TRÁCH ĐÀO TẠO.

Bạn biết đấy, ngày nay có rất nhiều trung tâm đào tạo tổ chức khóa học “Coaching Skills”.

Là người phụ trách công tác đào tạo cho doanh nghiệp bên cạnh có rất nhiều sự lựa chọn là cả những trăn trở mà chưa biết tỏ cùng ai.

Việc chọn sai giảng viên/Trung tâm để gửi gắm niềm tin và thực hiện những mục  tiêu được giao dẫn đến MẤT UY TÍN, mất thời gian, tiền bạc của rất nhiều người.

Làm HR-Training cũng không tránh khỏi sai lầm đáng tiếc. Biết được điều này, chuyên gia của Học viện mang đến chương trình mang dấu ấn giúp học viên đật được 3 thành tố VMP (Value, Mindset, Performance).

Có những chương trình chỉ thay đổi tư duy (Mindset) và nhìn chung chưa đạt được giá trị vận dụng (Value) nên sau chương trình “đâu lại vào đấy”.

Một chương trình đảm bảo mang lại giá trị thiết thực cho người học nên có đủ VMP (Value + Mindset + Performance) và thực hiện giảng dạy với phương pháp “3V – Learning by Doing”.

TIÊU CHUẨN ‘’4 CHUYÊN’’ CỦA COACHING FOR MANAGER.

Đây là giải pháp giúp Quản lý cấp trung muốn NHÀN HƠN, BỚT ÁP LỰC HƠN trong công việc quản lý nhưng không biết phải làm sao. Muốn GIA TĂNG kết quả làm việc nhóm nhưng không biết bắt đầu từ đâu… Chương trình của Coaching For Manager một yếu tố quan trọng giúp bạn trở nên khác biệt và có nhiều cơ hội THĂNG TIẾN trong vai trò quản lý.

Xem thêm

Tìm đúng giảng viên có đủ tiêu chuẩn

Kinh nghiệm.

Phương pháp giảng dạy.

Nhiệt huyết & đam mê.

Coaching for Manager

Tìm đúng nhà cung cấp/đối tác đào tạo

“Đào tạo không chỉ là khóa học mà là một quá tình” vì vậy bạn cần chuẩn bị kế hoạch Trước – Trong – Sau khóa học để đảm bảo khả năng thực thi & áp dụng sau khóa học. Đối tác đào tạo sẽ giúp bạn hoặc tư vấn cho bạn giải pháp Trước – Trong – Sau để bạn đạt mục tiêu biến kiến thức thành hành động dễ dàng. Đối tác đào tạo chuyên nghiệp và chuyên sâu về chương trình mà bạn tìm kiếm luôn có trong hệ thống, quy trình và công cụ để thực hiện điều này dễ dàng. Vì vậy, việc tìm đúng chuyên gia đào tạo cũng chỉ là một phần của sự thành công của bạn mà thôi.

Xem thêm
Coaching For Manager

Thực hiện chương trình theo quy trình chuẩn

Value :  Khóa học mang lại giá trị gì của người học và tổ chức .

Mindset : Người học thay đổi tư duy ra sau .

Performance : Sau khóa học, người học có thể áp dụng thực hành để thay đổi hành vi và kết quả ra sao.

Xem thêm
Coaching For Manager

Thực hiện theo các bước của quy trình “S.M.I.L.E”

S – Survey : Tìm hiểu nhu cầu của doanh nghiệp, học viên trước khóa học

M – Match: Cung cấp chương trình phù hợp với nhu cầu của từng doanh nghiệp

I – Improve: Cải tiến liên tục chương trình và phương pháp đào tạo.

L – Listen: Thường xuyên lắng nghe, ghi nhận phản hồi đầy đủ từ học viên và khách hàng

E –  Engage: Xây dựng và gắn kết với người học và khách hàng sau chương trình

Xem thêm

TRUNG TÂM ĐÀO TẠO CHUYÊN VỀ NĂNG LỰC HUẤN LUYỆN (COACHING) THUỘC HỌC VIỆN ĐÀO TẠO VMP VỚI TIÊU CHUẨN “4 CHUYÊN”:

Chương trình được nghiên cứu thông qua quá trình học hỏi, cập nhật kiến thức trên thế giới và quá trình trải nghiệm của các chuyên gia VMP.

Chương trình được thiết kế từ ngắn hạn (2 – 5 ngày) cho đến 3 – 6 tháng.

Cơ bản đến nâng cao

Coaching For Manager thực hiện chương trình theo 3 hình thức chính :

  • Đào tạo cá nhân (Public) -> xem thêm
  • Đào tạo chuyên biệt theo từng nhu cầu doanh nghiệp.
  • Đào tạo và huấn luyện theo lộ trình kết hợp phương pháp đào tạo và huấn luyện

Chuyên gia của Coaching For Manager đạt tiêu chuẩn 4Đ của Học Viện Đào Tạo VMP.

Chuyên gia đã được certified Train The Trainer 3+ với phương pháp giảng dạy theo mô hình “Learning by Doing 3V”

Mỗi trung tâm đào tạo có thế mạnh riêng do sự tập chung và chuyên tâm trong lĩnh vực của mình tại Coaching For Manager, chúng tôi chỉ đào tạo chuyên sâu về năng lực huấn luyện.

Đánh giá khách hàng

Nếu bạn đang gặp vấn đề trong việc phát triển đội ngũ, bạn sẽ vô cùng tâm đắc với chiến lược 2B, chiến lược giúp đội ngũ phát triển bền vững.

NGUYỄN THỊ TƯỜNG VI

Quản Lý Cửa Hàng- May An Phước

Qua khóa Đào tạo này, tôi biết được P.LOC, đây chính là khung năng lực cốt lõi của mọi nhà Quản lý cấp trung. Chính điều này sẽ là chìa khóa giúp tôi dễ dàng dẫn dắt đội ngũ thành công.

ARTUR PETROSIAN

General Director- FRIWO

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy nibh euismod tincidunt ut laoreet dolore magna aliquam erat volutpat.

Johnny Cash

Music Legend – Sony

ĐĂNG KÝ NHẬN THÔNG TIN